Creando el primer micro-universo de Internet | Luxury Urban Fashion Clothing and Footwear

Creando el primer micro-universo de Internet

Creando el primer micro-universo de Internet | TrickyShopper

April 22, 2019

 

#Districtsontheinternet

Primero debemos explicar que es un distrito para poder llegar a comprender nuestra visión. 

Los distritos en internet son mercados y comunidades que existen como organizaciones autónomas descentralizadas sobre una plataforma. Una organización autonoma descentralizada no es más que una organización que basa sus acciones en un modelo de consenso decidido y respaldado por una comunidad.

MONETIZACIÓN DE TUS ACCIONES

Las acciones de valor podriamos decir que son cada click, cada interacción o cada rastro que un usuario deja al pisar una web. Queremos que puedas monetizar todas esas acciones gracias a nuestro modelo de recompensas extendido por todo el microuniverso de Hashed.

El proyecto pese a llevar 1 año y medio en construcción diriamos que se encuentra en su fase embrión o semilla ya que no contamos con muchos distritos todavía. Todo es cuestión de tiempo y paciencia en esta vida.  

En este momento nos encontramos desarrollando la base de lo que será el primer micro-universo de la red. Un conjunto de comunidades formado por marcas y personas que serán capaz de interactuar y conocerse de una manera diferente. 

 

CENTRALIZACIÓN VS DESCENTRALIZACIÓN

Los modelos centralizados en los cuales vivimos ahora basán su toma de decisiones en base a sus intereses y políticas propias internas. Tu información queda centralizada en un único servidor por lo que es más eficiente actuar de manera centralizada. 

Nosotros proponemos la descentralización de nuestro modelo de negocio para poder daros más voz en nuestro proceso de toma de decisiones. Queremos haceros participe de cada acción que se lleve acabo en este proyecto por medio de las acciones de valor.

LAS CARACTERÍSTICAS DE LA DESCENTRALIZACIÓN.


El grado de descentralización depende del tamaño de la organización, el tipo de negocio, tendencias económicas y políticas del país, la filosofía de la alta administración y personalidades involucradas; también depende de la competencia de los subordinados y la confianza de los superiores en esa competencia y de la facilidad de información que permita la toma de decisiones. El grado de descentralización es mayor cuánto mayor sea el número de decisiones tomadas en los niveles inferiores, entonces más importante fuesen las decisiones tomadas en los mismos, mayor fuera el número de funciones afectadas por las decisiones de los niveles más bajos y, entonces menor fuere la supervisión de las decisiones.

LAS VENTAJAS DE LA DESCENTRALIZACIÓN.
La descentralización permite que las decisiones sean tomadas por los niveles más bajos en la jerarquía, proporcionando así un aumento de la eficiencia:
I. Los especialistas están más cerca del punto dónde deben tomarse las decisiones.
II. Permite aumentar la eficiencia aprovechando el tiempo y la actitud de funcionarios.
III. Permite mejorar la calidad de las decisiones aliviando a especialistas del exceso de trabajo decisorio.

LAS DESVENTAJAS DE LA DESCENTRALIZACIÓN:


Existe falta de uniformidad en la toma de decisiones, insuficiente aprovechamiento de los especialistas, falta de equipo apropiado o, de funcionarios especializados en el campo de la actividad. Para eso estamos desarrollando un foro donde podamos compartir medidas a implementar basadas en un consenso común.

Tanto la centralización como la descentralización tienen que ver con la forma en que se organiza el poder en una sociedad. Son modelos que describen la relación que existe entre los participantes de un sistema.

Hablando en términos informáticos, existen dos paradigmas predominantes: cliente-servidor, también llamado amo-esclavo, y cliente-cliente, también llamado persona-persona o peer-to-peer(P2P). Estos modelos pueden ser aplicados para entender la relación que existe entre los miembros de un sistema dentro de cualquier ámbito.

CLIENTE-SERVIDOR O AMO-ESCLAVO

Se fundamenta en la centralización, en la autoridad como delegada para la toma de decisiones. Está organizando jerárquicamente de una manera vertical, es decir, prevalece la imposición en la toma de decisiones. Para actuar dentro de este sistema, se requiere de permisos, por lo que, son sistemas altamente discriminatorios.

Nada nuevo, ¿cierto?

La centralización es el paradigma en que las instituciones creadas por los humanos han funcionado desde la aparición de la economía agraria. Una vez que el humano dejó de ser nómada y la densidad poblacional fue incrementándose, se requirió una forma de organizar y escalar los sistemas políticos, religiosos y económicos.

 

CLIENTE-CLIENTE O PERSONA-PERSONA

En contraste, el paradigma cliente-cliente o persona-persona se basa en la descentralización. Carece de una jerarquía estrictamente definida, prevaleciendo la organización horizontal y, lo más importante, en lugar de tomar decisiones por imposición de la autoridad, se toman por consenso entre los participantes. Para actuar en este sistema, no se requiere de permisos, son sistemas no discriminatorios, siempre y cuando, se cumpla con las normas de consenso preestablecidas.

La descentralización no es nueva, los humanos también han usado sistemas de organización persona-persona desde que la sociedad existe. En realidad, la descentralización es la forma original de organización.

En un sistema distribuido o descentralizado cada persona es igual, no existe un pináculo de poder. No puede instalarse un loco en la cúspide de la pirámide, porque no hay pirámide. El problema de estos sistemas es que no pueden escalar y mantener una toma de decisiones eficientemente.

Sin embargo, aquí es donde interviene la tecnología, hoy se puede lograr el escalamiento de estos sistemas y hacer que la toma de decisiones entre millones de participantes sea eficiente. 

 

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